Unser Unternehmen
PEAC Solutions ist ein international aufgestellter, unabhängiger Anbieter von Investitions‑ und Absatzfinanzierungen. Seit über 50 Jahren unterstützen wir Unternehmen verschiedenster Branchen mit fundierter Marktkenntnis, internationaler Expertise und ausgeprägter Serviceorientierung. Mit 850 Mitarbeitenden an elf Standorten und einer BaFin‑Vollbanklizenz in Deutschland stehen wir für partnerschaftliche, nachhaltige Finanzierungslösungen und sind Teil von HPS Investment Partners.
In unserem Geschäftsbereich Risk Management & Control im Team Risk Control, Strategy & Portfolio Management fungieren wir als strategischer Architekt für den gesamten Risiko- und Kreditzyklus des Unternehmens. Wir sind für das End-to-End-Management unseres Leasingportfolios verantwortlich und integrieren dabei alle Funktionen – von Underwriting und Asset-Bewertung bis hin zu der Analyse, Steuerung und Reporting.
Für das Team suchen wir einen
Head of Risk Control, Strategy Portfolio Management (m/w/d)
Deine Aufgaben
- Ganzheitliche Strategieentwicklung: Entwicklung und Steuerung der Kreditrichtlinie über den gesamten Kreditlebenszyklus hinweg – von der automatisierten/manuellen Antragsprüfung bis hin zur Collection-Strategie
- Automatisierungs‑Roadmap: Leitung der Transformation hin zu durchgängig automatisierten Kreditentscheidungen für Small‑Ticket‑Volumina einschließlich der Umsetzung von Echtzeit‑Entscheidungsprozessen für POS‑Partner
- Exposure‑ & Konzentrationssteuerung: Überwachung und Definition von Limits für branchenbezogene Konzentrationsrisiken sowie Großexposure‑Gruppen
- Optimierung der Collection-Strategie: Implementierung datenbasierter Recovery-Strategien (z. B. Propensity‑to‑Pay-Modelle), um die LGD zu minimieren und Inkassokosten zu optimieren
- Koordination risikobasierter Preisgestaltung: Enge Zusammenarbeit mit Produkt‑ und Pricing‑Teams zur Sicherstellung, dass Margen die erwarteten Kreditverluste angemessen widerspiegeln
Dein Profil
- Abgeschlossenes Masterstudium in Finanzwesen, Volkswirtschaftslehre, Betriebswirtschaft oder einem technologieorientierten Studiengang
- Mindestens 15 Jahre Erfahrung in einem Finanzierungsinstitut (Leasing oder Bank) als Leiter einer Risikoabteilung mit ganzheitlicher Verantwortung für die Risikokette, insbesondere in den Bereichen Neugeschäft, Collection‑Strategien und Portfoliomanagement
- Risikostrategien für mehrere Segmente: Nachgewiesene Fähigkeit, differenzierte Risk-Frameworks für diverse Portfolios zu entwickeln – von High‑Volume/Low‑Ticket bis zu Low‑Volume/High‑Ticket Corporate-Assets
- Automatisierung & Decision Science: Tiefgehende Expertise in der Implementierung von Decision Engines und Straight‑Through‑Processing zur Effizienzsteigerung im Kreditprozess
- Fortgeschrittene Portfolioanalytik: Fundierte Kenntnisse in Vintage-Analysen, Migrationsmatrizen und Risk Appetite Frameworks (RAF) zur Überwachung der Portfolioqualität
- Kenntnisse in IFRS 9 und RWA‑orientiertem Risikomanagement mit Fokus auf die Festlegung und Weiterentwicklung der Risikobereitschaft
- Technologische Kompetenz: Vertraut mit der Einbindung alternativer Datenquellen und moderner Modellierungsansätze
- Strategische Führung: Ausgeprägte Fähigkeit, Wachstumsziele des Vertriebs mit den Anforderungen von Finance und Risk in Einklang zu bringen und ein nachhaltiges risikoadjustiertes Ergebnis sicherzustellen
Was Dich erwartet
- Unbefristete Anstellung in einem erfolgreichen, internationalen Unternehmen mit einer attraktiven Vergütung, Weihnachtsgeld und Bonuszahlung
- Kollegiale Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Modern ausgestattete Büroräumlichkeiten in zentraler Innenstadt-Lage, Kantine mit Essenszuschuss vom Arbeitgeber
- Modernes, hybrides Arbeitszeitmodell, Mobiles Arbeiten (40%)
- Intensive Einarbeitung und ein jährliches Budget für individuelle Weiterbildungen
- Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, Firmenfitnessangebot eGym Wellpass, Zuschuss zum Deutschlandticket, Dienstradleasing, Corporate Benefits
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Wenn Du vorab Fragen hast, kontaktiere uns gern telefonisch unter +49 (0) 40 23626 5747 oder per E-Mail: abumann@peacsolutions.eu.
Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen jeden Alters, Geschlechts, jeder Herkunft, Religion, sexuellen Identität und mit Behinderungen gleichermaßen.
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